Come si calcola l'indennità per lavoro notturno?
Il lavoro notturno comporta una maggiorazione rispetto alla paga base.
Come si calcola l'indennità per lavoro notturno?
Il lavoro notturno, svolto tra le 22:00 e le 6:00, prevede una maggiorazione della retribuzione oraria secondo il CCNL. La percentuale varia a seconda delle mansioni svolte e delle condizioni contrattuali.
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Gli straordinari sono calcolati con una maggiorazione rispetto alla paga oraria base, secondo il CCNL.
Viene calcolato secondo le tabelle CCNL.
Oltre allo stipendio, bisogna garantire vitto e alloggio, o fornire un'indennità sostitutiva, con possibili maggiorazioni.
Include stipendio, vitto e alloggio.
Il costo dipende dalle mansioni, ore settimanali, tipo di contratto, esperienza e area geografica.
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